Bedrijfsongeval.

Jaarlijks raken meer dan 200.000 werknemers betrokken bij een bedrijfsongeval. Werkgevers zijn verplicht om een zeer veilige werkomgeving te creëren en voor risicovolle situaties te waarschuwen. Indien ernstige bedrijfsongevallen voorkomen dient een werkgever dit te melden aan de Inspectie SZW (Sociale zaken en werkgelegenheid).

Vaak lopen werknemers veel schade op na een bedrijfsongeval. De werkgever is in beginsel aansprakelijk voor de schade die een werknemer lijdt bij een bedrijfsongeval. Uw advocaat zorgt dat uw schade vergoed wordt, en een goede verstandhouding in stand blijft.

Mr. El Boutaibi is een specialistische advocaat op het gebied van letselschade- en aansprakelijkheidsrecht. Dit is het recht dat van toepassing is op een bedrijfsongeval.

Beroepsziekte

Beroepsziekten zijn aandoeningen als gevolg van de werkzaamheden. Bekende voorbeelden zijn gehoorschades, RSI, asbestose en de burn-out. Vaak krijgt u te maken met blijvende arbeidsongeschiktheid. Ontdek of u recht heeft op een schadevergoeding voor de opgelopen beroepsziekte.

Werktuigen

De werkgever is bij een arbeidsongeval bijna altijd aansprakelijk omdat ze niet voldoen aan de strenge wettelijke eisen. Een werkgever is bijvoorbeeld verplicht om duidelijke instructies te geven, de werktuigen goed te onderhouden en minimaal één keer per jaar te keuren.

Heeft u hulp nodig na een bedrijfsongeval?

Onveilige werkomgeving

Werkgevers moeten zorgen voor een veilige werkomgeving. Vaak voldoen bedrijven niet aan de strenge voorschriften uit de wet. Het slachtoffer kan ernstig letsel oplopen en het herstel daarvan kan lang duren. Juricare helpt u bij het vergoed krijgen van uw schade.

Machines

Er gebeuren veel ongevallen op de werkvloer tijdens het gebruik van machines. Jaarlijks lopen ongeveer 6.300 werknemers schade op vanwege een onveilige machine. De werkgever is verantwoordelijk voor veilige en kwalitatieve machines. Neem contact op zodat uw schade vergoed wordt.

Direct hulp nodig?